提交了辞职信不到一个月可以离开吗?

提交了辞职信不到一个月不可离开。依据《劳动合同法》，劳动者需提前一个月书面通知用人单位。未满一月离职属违法行为，可能导致经济损失及赔偿招聘费用。
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常见处理方式为与用人单位协商或按法律规定执行。若双方关系良好，可尝试协商提前离职；否则，应遵守法律规定，提前一个月通知，避免违法风险。
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不可提前离开。操作如下：1. 与用人单位沟通，说明离职原因，尝试协商；2. 若协商无果，必须遵守《劳动合同法》，提前一个月书面通知；3. 等待期满，办理离职手续，确保合法离职，避免经济损失。