公司无端解雇员工，我可以采取哪些行动？
常州律师
2025-04-14
公司无端解雇，您可要求继续履行合同或双倍经济补偿。依据《劳动合同法》，公司无合法理由解雇员工需承担法律责任。不及时处理可能导致权益受损，如错过申诉期。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫被无端解雇应如何应对：1.要求继续履行合同，保持工作关系。2.若不愿继续，则要求双倍经济补偿。3.公司拒绝履行时，向劳动部门投诉并准备劳动仲裁材料。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫被无端解雇，您可选择要求继续工作或索赔双倍补偿。若公司拒绝，可向劳动部门投诉或申请劳动仲裁。选择需根据具体情况和个人意愿决定。
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