工作了32年后被公司无辜解雇，赔偿标准是多少？
常州律师
2025-04-22
您工作了32年被无辜解雇，赔偿应按工作年限每满一年发一个月工资。《劳动合同法》规定了相应的补偿标准，若公司未按规定补偿，您可能面临经济损失及权益受损。
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✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫无辜被解雇应获赔。操作：1.收集证据，如合同、工资单等；2.尝试与公司协商，依据《劳动合同法》提出合理补偿要求；3.协商无果，向劳动仲裁委申请仲裁，提交证据，等待裁决。
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